決済基盤という高い信頼性が求められる領域で、技術と柔軟性を磨き続ける

Q1. これまでのキャリアについて

サイバーエージェント入社以前は、主にサーバーサイドエンジニアとして開発業務に携わってきました。
新卒で入社した消費金融系企業では、社内向け基幹システムの開発・保守を担当し、安定性や信頼性を重視した運用を経験しました。
その後、都内のスタートアップに転職し、バックエンドを中心にフロントエンド実装や技術選定、仕様検討まで幅広く担当。スピード感のある開発環境の中で、サービス全体を俯瞰する視点や変化に柔軟に対応する力を身につけました。

Q2. 転職（キャリアチェンジ）のきっかけは？

サイバーエージェントへの転職を決めた理由は、自分のこれまでの技術スタックと高い親和性があったことに加え、技術的負債の解消に本気で向き合っている点に魅力を感じたからです。
また、グループ全体を横断しながら事業成長に貢献できる環境であることも大きな決め手でした。
技術を通じて、より広い影響範囲で価値を発揮したいと考え、転職を決意しました。

Q3. 実際に入ってみてどうでしたか？

入社してまず驚いたのは、想像以上に自由度が高かったことです。1万人規模の企業というと、働き方やルールが細かく決まっているイメージがありましたが、実際は個人の裁量に任される範囲がとても広く、良い意味でギャップを感じました。
特に魅力に感じているのは、エンジニアの成長投資に妥協がない点です。生成AIツールの活用や業務に必要なものの購入など、スキル向上を後押ししてくれる環境だと感じています。

Q4. 現在のミッションや業務内容を教えてください

現在は、決済基盤「Simply」における新たな決済手段の実装を担当しています。開発業務に加えて、チーム内で利用するドキュメントの整備や問い合わせ対応、技術的負債の解消など、幅広いタスクに関わっています。
安定したサービス提供を支えながら、将来的な拡張性や保守性も意識し、チーム全体の開発効率を高めていくことが今のミッションです。

Q5. やりがいは？

決済基盤という、グループ全体の根幹を支えるシステムの開発・運用に携われていることに、大きなやりがいを感じています。
ミスが許されない高い品質が求められる中で、短時間に大量のトランザクションを処理するためのスケーラビリティやパフォーマンス最適化に挑戦する日々。こうした高度な技術課題に継続的に取り組める環境そのものが、自身の成長と大きな充実感につながっています。

Q6. Paymentにはどんな人が向いていると思いますか？

PaymentチームやグループIT推進本部で活躍できるのは、コミュニケーションを大切にし、チームで協力しながら課題解決に取り組める方だと思います。
状況に応じて柔軟に考え方を切り替えられる力や、新しい技術・知識を積極的に学び続ける姿勢も重要だと考えています。
また、決済システムの開発に関心があり、高トラフィックに耐えられるシステム設計に興味を持てる方、そして決済領域ならではの高い信頼性要求に対し、慎重さと強い責任感を持って向き合える方に向いている環境です。

Q7. 今後挑戦したいことやビジョンについて

システム開発にとどまらず、より幅広い業務へと挑戦していきたいと考えています。
AIの台頭によって仕事のあり方が大きく変化していく中で、変化に柔軟に対応できるスキルセットを身につけ、環境が変わっても技術的な強みを活かしながら価値を発揮し続けられる人材を目指しています。